Ennor Ennor, Iswati Iswati, and Emilia Pranata. “Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kompensasi, Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Aneka Kelola Unggul”. JURNAL RISET MANAJEMEN DAN EKONOMI (JRIME) 2, no. 3 (July 10, 2024): 343–361. Accessed December 23, 2024. https://jurnal.itbsemarang.ac.id/index.php/JRIME/article/view/2160.